淮北市美麗鄉村投資開(kāi)發(fā)有限公司公開(kāi)招聘1名工作人員公告

淮北市美麗鄉村投資開(kāi)發(fā)有限公司為淮北市建投控股集團有限公司下屬二級子公司，根據公司發(fā)展需要，現招聘業(yè)務(wù)發(fā)展部業(yè)務(wù)拓展崗工作人員1名。

一、招聘范圍

面向社會(huì )和集團公司系統內公開(kāi)招聘。

單位

名稱(chēng)

部 門(mén)

需求人數

任職資格

崗位職責

招聘

崗位

美麗鄉村公司

業(yè)務(wù)發(fā)展部

1

1.會(huì )計、金融、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科及以上相關(guān)學(xué)歷；

2.具有敏銳的觀(guān)察力，良好的溝通協(xié)調能力，計劃組織能力等；

3.具備較強的分析及判斷能力，良好的服務(wù)意識，有責任心，能承受較大的工作壓力；

4.年齡不超過(guò)35周歲（含35周歲）。

1.了解市場(chǎng)需求。通過(guò)相關(guān)的市場(chǎng)調查，熟悉并掌握所轄區域的資源狀況，包括環(huán)境、人口、需求及差距，及時(shí)反饋市場(chǎng)動(dòng)向，及時(shí)確定市場(chǎng)目標，促成項目合作；

2.負責項目的招/投標、商務(wù)談判、報價(jià)、合同簽訂等工作；

3.結合具體市場(chǎng)及政策導向，協(xié)助公司開(kāi)發(fā)或調整業(yè)務(wù)領(lǐng)域；

4.根據公司既定的計劃，與相關(guān)部門(mén)建立良好的溝通機制，盡可能達成合作意向，擴大市場(chǎng)；

5.執行公司規定的政策，并根據市場(chǎng)反饋，提出合理改進(jìn)意見(jiàn)；

6、其它業(yè)務(wù)相關(guān)工作。

業(yè)務(wù)拓展崗

二、資格條件

應聘者除具備上述條件外，應具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.具有國家承認的相應學(xué)歷；

3.具有履行崗位職責所必須的理論和業(yè)務(wù)水平，有良好的履職記錄，工作業(yè)績(jì)突出；良好的心理素質(zhì)，身體健康。

有下列情形之一的，不得報考：

1.現役軍人；

2.經(jīng)相關(guān)部門(mén)認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員；

3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；

4.法律規定不得參加報考的其他情形人員；

5.不符合招聘崗位條件要求的人員。

三、招聘程序

（一）報名。

1. 報名時(shí)間：2023年10月18日至2023年10月22日

2. 報名方式：

（1）現場(chǎng)報名：淮北市人力資源服務(wù)有限責任公司（相山區區政府南20米）。

（2）郵箱報名：登錄市建投集團官網(wǎng)（m.bakeandbouffees.com）查看公告，下載附件：應聘人員報名表、應聘人員情況表；填寫(xiě)后與報名所需資料統一保存在一個(gè)壓縮包內，發(fā)送至發(fā)送至hbsrlzy163@163.com，郵件名稱(chēng)：應聘崗位+姓名。

（3）網(wǎng)站報名：登錄智聯(lián)招聘網(wǎng)、新安人才網(wǎng)搜索淮北市建投控股集團有限公司查看相應職位，按相關(guān)要求進(jìn)行網(wǎng)上投遞。

聯(lián)系電話(huà)：0561-3010590、3032867。

3.報名所需資料：

（1）應聘人員報名表、應聘人員情況表；

（2）身份證、學(xué)歷學(xué)位、職稱(chēng)、資格證書(shū)掃描件；

（3）學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表掃描件；

（4）培訓、獲獎、取得重大工作成果等證書(shū)掃描件；

（5）相關(guān)工作業(yè)績(jì)報告；

（6）近期同底2寸免冠彩色電子照片。

（二）資格審查。根據崗位資格條件由淮北市人力資源服務(wù)有限責任公司對報名人員進(jìn)行資格初審。審查后，確認報考人數與招聘崗位數的比例不低于3:1。

（三）素質(zhì)測試。本次公開(kāi)招聘的素質(zhì)測試采取面試的方式，委托第三方機構進(jìn)行，時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。面試分值為100分，主要測試報考人員的綜合素質(zhì)及工作能力。

確認報考人數與招聘崗位數達不到1：3的比例，取消招聘崗位。

（四）確定考察對象。報考人員面試成績(jì)從高分到低分按1：2的比例確定考察人選。

考察人選的面試成績(jì)不低于70分，最后一名如有多名考生面試成績(jì)相同的，則一并進(jìn)入考察程序。

（五）考察與體檢。考察全面了解考察對象的政治素質(zhì)、個(gè)人品行、業(yè)務(wù)水平、工作能力與崗位適應度、作風(fēng)情況、廉潔自律及是否需要回避等情況。考察人員到二級甲等及以上醫院進(jìn)行體檢，體檢合格后方可進(jìn)入考察環(huán)節。因體檢或考察不合格或自動(dòng)放棄等原因出現崗位空缺的，在報考人員中，按成績(jì)從高分到低分依次等額遞補，遞補不得超過(guò)兩次。

（六）討論通過(guò)。考察、體檢合格后，經(jīng)美麗鄉村公司黨支部研究決定擬錄用人選。

（七）公示及錄用。擬錄用人選在市建投集團網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議后辦理聘用手續。擬聘用的新進(jìn)人員，試用期六個(gè)月，試用期滿(mǎn)經(jīng)考核勝任的，正式聘用；不能適應崗位需要的，集團系統人員退回原單位（部門(mén)）按原職級安排工作，集團外部人員予以解聘。

四、工資待遇

受聘人員按照市建投集團薪酬標準執行。

五、監督檢查

本次公開(kāi)招聘工作在美麗鄉村公司招聘工作領(lǐng)導小組領(lǐng)導下進(jìn)行，堅持“公平、公正、公開(kāi)、競爭、擇優(yōu)”原則，嚴格執行政策，規范操作程序，信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結果公開(kāi)，自覺(jué)接受監督。在公開(kāi)招聘工作中，凡與應聘人員有親屬關(guān)系或者其他可能影響公開(kāi)招聘公正的，按規定進(jìn)行回避。對在公開(kāi)招聘工作中違反紀律的應聘人員及工作人員，將按有關(guān)規定嚴肅處理。集團紀檢對公開(kāi)招聘工作全程監督。

紀檢監督電話(huà)：0561-3053310

附件：應聘人員報名表

   應聘人員情況表