淮北市建投集團讀書(shū)學(xué)習活動(dòng)考評辦法
為進(jìn)一步推動(dòng)集團公司“我讀書(shū)、我思考、我快樂(lè )”讀書(shū)學(xué)習活動(dòng)的深入開(kāi)展，現結合工作實(shí)際，制定本考評辦法。
一、指導思想
以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導，認真貫徹落實(shí)黨的十八大精神和科學(xué)發(fā)展觀(guān)，圍繞讀書(shū)學(xué)習活動(dòng)的長(cháng)效機制，加強自身建設，通過(guò)公開(kāi)、公正、公平的考核評價(jià)，激發(fā)廣大干部職工的學(xué)習力、創(chuàng )新力和服務(wù)能力。
二、考評原則
1、公開(kāi)、公正、公平原則。考評內容、考評步驟和考評時(shí)限等及時(shí)向全體干部職工公布，在全方位接受監督的前提下，實(shí)事求是地對工作情況和工作效果進(jìn)行評估。
2、分層分類(lèi)考評原則。加強分層分類(lèi)指導、管理，實(shí)施分層分類(lèi)檢查和考評，確保考評工作的科學(xué)性和合理性。
3、定性和定量相結合原則。考評既有定性要求，又有量化指標。考評工作注重把兩者有機結合起來(lái)，一切從實(shí)際出發(fā)，力求全面、客觀(guān)、公正地反映讀書(shū)學(xué)習活動(dòng)的開(kāi)展情況。
三、考評范圍
集團公司全體干部職工
四、考評內容、考評時(shí)間和步驟
（一）考評內容。讀書(shū)活動(dòng)的考評實(shí)施百分制，考評的內容主要依據《市建投集團關(guān)于深入開(kāi)展創(chuàng )建學(xué)習型單位活動(dòng)的實(shí)施方案》要求中所制定的工作目標設定。
（二）考評時(shí)間。 12月底。
（三）考評步驟。具體分為自評申報、考評檢查和結果評定等三個(gè)環(huán)節
1、自評申報。各部室對照創(chuàng )建學(xué)習型單位活動(dòng)的實(shí)施方案，實(shí)事求是地進(jìn)行自我評價(jià)、總結，形成書(shū)面材料，并上報。
2、考評檢查。集團公司黨組負責本次讀書(shū)學(xué)習活動(dòng)的考評工作。成立讀書(shū)活動(dòng)考評組。
考評檢查環(huán)節主要有四步：
（1）各部室先對自身讀書(shū)學(xué)習活動(dòng)落實(shí)情況進(jìn)行自查，并于12月15日前向綜合部提交自查報告。
（2）綜合部在各部室自評的基礎上，進(jìn)行檢查驗收
（3）考評組對各部室組織考核、檢查、評估等形式進(jìn)行考評。
（4）綜合部負責整理、匯總考評情況。
3、結果評定。
（1）考核按總分劃分為優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格四個(gè)等次，考評結果將作為年底評先評優(yōu)的一個(gè)依據。
